職業(yè)病噪聲聾賠償標(biāo)準(zhǔn)

從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金[strong]高頻聽(tīng)力下降是職業(yè)病[/strong]，標(biāo)準(zhǔn)為[strong]高頻聽(tīng)力下降是職業(yè)病[/strong]：一級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工資[strong]高頻聽(tīng)力下降是職業(yè)病[/strong]，二級(jí)傷殘為25個(gè)月的本人工資，三級(jí)傷殘為23個(gè)月的本人工資，四級(jí)傷殘為21個(gè)月的本人工資。

噪聲聾是法定職業(yè)病之一，依照[strong]高頻聽(tīng)力下降是職業(yè)病[/strong]我國(guó)《工傷保險(xiǎn)條例》的相關(guān)規(guī)定，享有相應(yīng)工傷待遇。

職業(yè)病噪聲聾10的賠付標(biāo)準(zhǔn)[strong]高頻聽(tīng)力下降是職業(yè)病[/strong]：由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金為11個(gè)月本人工資。依據(jù)工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定，職業(yè)病只有達(dá)到傷殘等級(jí)的，才會(huì)給予傷殘補(bǔ)助金。按《勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》（GB／T16180—2006）規(guī)定，雙耳聽(tīng)力損失≥26 dB，或一耳≥56 dB達(dá)到十級(jí)傷殘（最低等級(jí)）。

職業(yè)病噪聲聾賠償標(biāo)準(zhǔn)：職業(yè)病噪聲聾賠最高為5級(jí) 職業(yè)病噪聲聾賠患者被鑒定為五級(jí)、六級(jí)傷殘的，享受以下待遇 （一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：五級(jí)傷殘為18個(gè)月的本人工資，六級(jí)傷殘為16個(gè)月的本人工資。（二）保留與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系，由用人單位安排適當(dāng)工作。

職業(yè)病噪聲聾若想獲得賠償，應(yīng)參考《工傷保險(xiǎn)條例》。首先，進(jìn)行職業(yè)病診斷及工傷認(rèn)定。

職業(yè)性噪聲聾診斷標(biāo)準(zhǔn)

根據(jù)工齡和聽(tīng)力損失特點(diǎn)，診斷分級(jí)為輕度（26-40dB）、中度（41-55dB）和重度（56dB以上）噪聲聾，處理原則包括調(diào)離噪聲環(huán)境、勞動(dòng)能力鑒定和助聽(tīng)器配置。對(duì)于對(duì)噪聲敏感者，即使聽(tīng)力正常也可能需要調(diào)離噪聲崗位。

輕度噪聲聾：26dB～40dB（HL） 中度噪聲聾：41dB～55dB（HL） 重度噪聲聾：≥56dB（HL）我國(guó)職業(yè)性聽(tīng)力損傷診斷標(biāo)準(zhǔn)（GB16152-199GBz49-2002）的頒布實(shí)施不僅為職業(yè)暴露群體的聽(tīng)力保護(hù)以及職業(yè)性聽(tīng)力損傷/耳聾患者的相關(guān)權(quán)益起到積極推動(dòng)作用，同時(shí)為職業(yè)病防治機(jī)構(gòu)提供了診斷和評(píng)定依據(jù)。

職業(yè)病噪音聾診斷標(biāo)準(zhǔn) 職業(yè)性噪聲聾系指勞動(dòng)者在工作場(chǎng)所中，由于長(zhǎng)期接觸噪聲而發(fā)生的一種漸進(jìn)性的感音性聽(tīng)覺(jué)損傷。 確切的噪聲作業(yè)史系指在超過(guò)GBZ2所規(guī)定的工作場(chǎng)所噪聲聲級(jí)衛(wèi)生限值的噪聲作業(yè)，即工作場(chǎng)所的作業(yè)人員8h等效接觸噪聲限值≥85dB（A）。

與舊版相比，新標(biāo)準(zhǔn)有顯著變化：首先，診斷名稱調(diào)整為《職業(yè)性噪聲聾診斷標(biāo)準(zhǔn)》，以反映其職業(yè)病的特性；其次，更加重視噪聲暴露與聽(tīng)力損傷的劑量—效應(yīng)關(guān)系，提供更為科學(xué)的評(píng)估依據(jù)；另外，觀察對(duì)象的定義和分級(jí)制度進(jìn)行了簡(jiǎn)化，只保留輕度、中度、中度噪聲聾三個(gè)級(jí)別，以便于實(shí)際操作。

我國(guó)《職業(yè)性噪聲聾診斷標(biāo)準(zhǔn)GBZ49-2007》規(guī)定是三年）職業(yè)性噪聲聾癥狀輕的，脫離工作環(huán)境再加對(duì)癥治療是可以康復(fù)的。噪聲作業(yè)工齡較長(zhǎng)聽(tīng)力損傷嚴(yán)重的治愈比較困難，極個(gè)別病例可以留下終生殘疾。當(dāng)140分貝以上的強(qiáng)噪音所造成的急性聽(tīng)力損傷，叫作爆震性耳聾。

你職業(yè)性噪聲聾的診斷要點(diǎn) 在工作環(huán)境中有長(zhǎng)期接觸較強(qiáng)（90分貝）噪聲或一次接觸強(qiáng)烈噪聲（140分貝）的職業(yè)史；初期檢查聽(tīng)力曲線在3000～6000 Hz處出現(xiàn)一“V”型下陷，患者僅有耳鳴，尚無(wú)耳聾，進(jìn)一步發(fā)展，“V”型凹陷增大變寬，聽(tīng)力曲線從低頻到高頻呈斜坡型下降，多為雙側(cè)對(duì)稱性。

級(jí)：雙耳聽(tīng)力損失大于26db，或者一耳大于56db，即為10級(jí)（最輕）。9級(jí)：雙耳聽(tīng)力損失≥31db或一耳損失≥71db；8級(jí)：雙耳聽(tīng)力損失≥41db或一耳≥91db；7級(jí)：雙耳聽(tīng)力損失≥56db；6級(jí)：雙耳聽(tīng)力損失≥71db；5級(jí)：雙耳聽(tīng)力損失≥81 db；4級(jí)：雙耳聽(tīng)力損失≥91db。

怎么鑒定噪聲聾職業(yè)病

八級(jí)工傷與職業(yè)病鑒定標(biāo)準(zhǔn)中的第15條指出，如果雙耳聽(tīng)力損失達(dá)到41dB HL或以上，或者一耳聽(tīng)力損失達(dá)到91dB HL或以上，則可以被認(rèn)定為職業(yè)性噪聲聾。

噪聲聾職業(yè)病的鑒定流程：申請(qǐng) 當(dāng)事人向作出診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)所在地政府衛(wèi)生行政部門(mén)提出鑒定申請(qǐng)，鑒定申請(qǐng)需提供的材料包括：鑒定申請(qǐng)書(shū)，職業(yè)病診斷病歷記錄，診斷證明書(shū)，鑒定委員會(huì)要求提供的其他材料。

噪聲聾職業(yè)病鑒定標(biāo)準(zhǔn)，是按照損失的聽(tīng)力鑒定的，如10級(jí)標(biāo)準(zhǔn)為雙耳聽(tīng)力損失大于26db，9級(jí)標(biāo)準(zhǔn)為雙耳聽(tīng)力損失≥31db或一耳損失≥71db，8級(jí)標(biāo)準(zhǔn)為雙耳聽(tīng)力損失≥41db或一耳≥91db等。 噪聲聾職業(yè)病鑒定標(biāo)準(zhǔn)是什么？噪聲聾職業(yè)病鑒定標(biāo)準(zhǔn)是按照損失的聽(tīng)力鑒定的。

只有從事噪聲作業(yè)的工人得了噪聲聾，才可診斷為職業(yè)性噪聲聾。噪聲作業(yè)是指存在有損聽(tīng)力、有害健康或有其他危害的聲音，且8h/d或40h/周噪聲暴露A等效聲級(jí)≥80dB的作業(yè)。勞動(dòng)者在申請(qǐng)職業(yè)病診斷時(shí)需要準(zhǔn)備好相關(guān)的資料，包括申請(qǐng)書(shū)、本人健康損害證明、用人單位提供的職業(yè)史證明等。

法律分析：職業(yè)病輕度噪音聾工傷鑒定的標(biāo)準(zhǔn)有神經(jīng)性耳聾一般為八級(jí)傷殘的，雙耳聽(tīng)力損失大于、等于26分貝或一耳聽(tīng)力損失大于、等于56分貝，耳聾程度為輕度聾，聽(tīng)力稍感困難，可評(píng)為傷殘等級(jí)中最末一級(jí)即10級(jí)，雙耳聽(tīng)力損失大于、等于56分貝，簡(jiǎn)稱重度聾。

噪聲聾是職業(yè)病嗎?賠嘗是怎樣的

噪聲聾職業(yè)病患者被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘[strong]高頻聽(tīng)力下降是職業(yè)病[/strong]的[strong]高頻聽(tīng)力下降是職業(yè)病[/strong]，保留勞動(dòng)關(guān)系[strong]高頻聽(tīng)力下降是職業(yè)病[/strong]，退出工作崗位[strong]高頻聽(tīng)力下降是職業(yè)病[/strong]，享受以下待遇：（1）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金[strong]高頻聽(tīng)力下降是職業(yè)病[/strong]，標(biāo)準(zhǔn)為：一級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工資，二級(jí)傷殘為25個(gè)月的本人工資，三級(jí)傷殘為23個(gè)月的本人工資，四級(jí)傷殘為21個(gè)月的本人工資。

總之，輕度噪聲聾是可以申請(qǐng)職業(yè)病鑒定和賠償?shù)?。建議你盡快咨詢專業(yè)機(jī)構(gòu)，獲取詳細(xì)的指導(dǎo)和支持。

職業(yè)病噪聲聾10的賠付標(biāo)準(zhǔn)：由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金為11個(gè)月本人工資。依據(jù)工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定，職業(yè)病只有達(dá)到傷殘等級(jí)的，才會(huì)給予傷殘補(bǔ)助金。按《勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》（GB／T16180—2006）規(guī)定，雙耳聽(tīng)力損失≥26 dB，或一耳≥56 dB達(dá)到十級(jí)傷殘（最低等級(jí)）。

噪聲聾是一種常見(jiàn)的職業(yè)病，長(zhǎng)期在噪聲環(huán)境中工作可能會(huì)導(dǎo)致聽(tīng)力損失。根據(jù)相關(guān)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，職業(yè)性噪聲聾的賠償標(biāo)準(zhǔn)需依據(jù)勞動(dòng)能力鑒定的結(jié)果來(lái)確定傷殘等級(jí)，進(jìn)而享受相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。職業(yè)病噪聲聾的鑒定標(biāo)準(zhǔn)涉及聽(tīng)力測(cè)試，通常要求在噪聲環(huán)境中工作連續(xù)三個(gè)月以上，且純音測(cè)聽(tīng)顯示高頻聽(tīng)力下降。

噪聲聾是法定職業(yè)病之一，依照我國(guó)《工傷保險(xiǎn)條例》的相關(guān)規(guī)定，享有相應(yīng)工傷待遇。

職業(yè)病噪聲聾若想獲得賠償，應(yīng)參考《工傷保險(xiǎn)條例》。首先，進(jìn)行職業(yè)病診斷及工傷認(rèn)定。

聽(tīng)力下降是職業(yè)病工廠會(huì)怎么處理

1、法律分析：只要感覺(jué)耳朵聽(tīng)力下降先去醫(yī)院看病，只要因工作原因致聽(tīng)力受損都屬于職業(yè)病?？梢匀プ雎殬I(yè)病診斷，對(duì)診斷不服可在三十日內(nèi)向當(dāng)?shù)匦l(wèi)生部門(mén)申請(qǐng)職業(yè)病鑒定。鑒定結(jié)果下來(lái)，走工傷認(rèn)定，勞動(dòng)能力鑒定，仲裁等司法程序。

2、在工廠耳朵聽(tīng)力受損賠償。經(jīng)過(guò)鑒定傷殘等級(jí)之后，根據(jù)受害人喪失勞動(dòng)能力程度或者傷殘等級(jí)，按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)賠償。

3、聽(tīng)力職業(yè)病賠償標(biāo)準(zhǔn)如下：停工留薪期內(nèi)用人單位按月支付原工資福利待遇；根據(jù)傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，比如十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資；一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

4、法律分析：不一定轉(zhuǎn)崗。如果確實(shí)是因?yàn)楣ぷ鲘徫辉斐沙瑯?biāo)準(zhǔn)的聽(tīng)力損傷的話，算職業(yè)病，肯定有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?。勞?dòng)者依法享有職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利。 用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者創(chuàng)造符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件，并采取措施保障勞動(dòng)者獲得職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)。

5、【法律分析】依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定，聽(tīng)力下降不構(gòu)成職業(yè)病的，可以申請(qǐng)工傷的認(rèn)定，如果不屬于工傷，就不能主張經(jīng)濟(jì)賠償?shù)?。是雙耳還是單耳的聽(tīng)力都下降，下降多少需要做勞動(dòng)能力鑒定，如果雙耳聽(tīng)力損失≥26dB，或一耳≥56dB，就能鑒定為十級(jí)。

6、有賠償。鑒定了是職業(yè)病的話，可以申請(qǐng)認(rèn)定工傷。

7、在噪音廠干了不足三年，造成了聽(tīng)力下降，能不能得到賠償需要申請(qǐng)鑒定，查看是否是職業(yè)病，關(guān)于聽(tīng)力的職業(yè)性耳鼻喉疾病有噪聲聾、鉻鼻病，如果是職業(yè)病可以享受有關(guān)工傷待遇，獲得工傷賠償。