jk制服啪啪网站,一区二区三区日本视频

精品国产96亚洲一区二区三区_一级特黄aaaaaa免费_一区二区三区不卡视频_日韩三级真人片

用人單位可不可以，以員工血壓高把員工辭退

用人單位不可以，以員工血壓高把員工辭退掉。因?yàn)殡m然員工血壓高，但是身體狀況還是可以滿足日常工作需要，身體還是很健康的。

員工也很重視自己的身體健康，如果有啥需要吃藥，會按時(shí)吃藥，保證身體，并且這是員工的個(gè)人隱私，更不能拿來作為辭退的理由

不可以，用人單位不能夠以血壓高為由辭退員工，血壓高不是辭退員工的理由，血壓高不影響員工的普通工作，只要是正常工作環(huán)境，就不會對血壓高的人造成影響，用人單位以血壓高為由辭退員工，屬于違反勞動(dòng)法規(guī)定，可以向上級有關(guān)部反映。

用人單位不可以，以員工血壓高把員工辭退。

血壓高本身不會導(dǎo)致單位辭退，但如果血壓高導(dǎo)致工作能力下降，影響工作效率和安全，那么公司可能會進(jìn)行調(diào)整或限制員工的工作內(nèi)容和工作時(shí)間。如果員工的健康狀況嚴(yán)重影響工作效率，無法勝任工作，公司可能會根據(jù)合同條款進(jìn)行解除勞動(dòng)合同。但是，單位不應(yīng)該因員工患病而辭退員工，這是違法的。

高血壓是日常生活當(dāng)中很常見的一種慢性病，如果血壓控制不好，有可能會出現(xiàn)心腦血管意外的情況，如果你沒有在工作當(dāng)中犯有別的過錯(cuò)，單純的因?yàn)楦哐獕旱膯栴}，公司是不可以隨便辭退員工的，根據(jù)勞動(dòng)合同法規(guī)定，如果員工患有高血壓，醫(yī)療期滿后，單位應(yīng)當(dāng)另行安排其從事合適的工作，如果員工也不能從事另行安排的工作，單位可以解除勞動(dòng)合同，但應(yīng)當(dāng)依法支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。