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建筑工程職業(yè)病防治措施：
加強職工勞動過程中的防護與管理。設(shè)置安全管理科為公司的職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)，配備專職職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員，負(fù)責(zé)公司的職業(yè)病防治工作；建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程；建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護檔案；建立、健全工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價制度；建立、健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案。為職工采用有效的職業(yè)病防護設(shè)施，提供符合防治職業(yè)病要求的職業(yè)病防護用品。
對職業(yè)病防護設(shè)備、應(yīng)急救援設(shè)施和個人使用的職業(yè)病防護用品，進行經(jīng)常性的維護、檢修，定期檢測其性能和效果，確保其處于正常狀態(tài)，使用期間不得擅自拆除或者停止使用。一旦發(fā)現(xiàn)職工工作場所職業(yè)病危害因素不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求時，立即采取相應(yīng)治理措施，職業(yè)病危害因素經(jīng)治理后，符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的，方可重新作業(yè)。對施工中所使用的材料，向施工人員提供相關(guān)的有害因素、可能產(chǎn)生的危害后果、安全使用注意事項、職業(yè)病防護以及應(yīng)急救治措施等信息。
用人單位應(yīng)當(dāng)采取以下職業(yè)病防治管理措施：
1. 職業(yè)病危害因素評價：對工作場所的職業(yè)病危害因素進行評價，確定職業(yè)病防治的重點和方向。
2. 職業(yè)病危害防護設(shè)施：根據(jù)職業(yè)病危害因素評價結(jié)果，采取有效的職業(yè)病危害防護設(shè)施，如通風(fēng)設(shè)備、防護屏障等。
3. 職業(yè)病危害監(jiān)測：對工作場所的職業(yè)病危害因素進行監(jiān)測，及時發(fā)現(xiàn)和解決職業(yè)病危害問題。
4. 職業(yè)病危害防護培訓(xùn)：對從業(yè)人員進行職業(yè)病危害防護培訓(xùn)，提高從業(yè)人員的職業(yè)病防治意識和技能。
根據(jù)《職業(yè)病防治法》第21條規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)采取下列職業(yè)病防治管理措施：
(1)設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)或者組織，配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員，負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)病防治工作；
(2)制定職業(yè)病防治計劃和實施方案；
(3)建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程；
(4)建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護檔案；
(5)建立、健全工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價制度；
(6)建立、健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案
用人單位應(yīng)該落實預(yù)防為主的原則，采取職業(yè)衛(wèi)生管理措施。全面評估崗位風(fēng)險，建立職業(yè)健康檔案。定期開展健康體檢和職業(yè)健康監(jiān)測，提供勞動者必要的防護用品和設(shè)施。
加強職業(yè)衛(wèi)生教育和培訓(xùn)，提高勞動者職業(yè)健康意識和素質(zhì)。
定期開展職業(yè)病危害評價和控制，制定應(yīng)急預(yù)案，建立職業(yè)病防治制度和管理制度，不斷提高職業(yè)病防治工作水平，保證勞動者的健康和安全。
你好，用人單位應(yīng)當(dāng)采取以下職業(yè)病防治管理措施：
1. 建立職業(yè)病防治制度，制定具體防治計劃，并加強現(xiàn)場管理；
2. 做好職業(yè)健康監(jiān)護工作，如建立健康檔案、開展職業(yè)健康檢查等；
3. 加強職業(yè)崗位安全技術(shù)交底，加強職業(yè)危害防范措施的普及和推廣；
4. 加強勞動衛(wèi)生宣傳教育，提高員工的安全意識和防范能力；
5. 組織開展職業(yè)危害因素檢測及評估，指導(dǎo)用人單位合理配置防護設(shè)備，確保作業(yè)場所空氣質(zhì)量符合國家標(biāo)準(zhǔn)及行業(yè)規(guī)范。
用人單位的設(shè)立除應(yīng)當(dāng)符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的設(shè)立條件外，其工作場所還應(yīng)當(dāng)符合下列職業(yè)衛(wèi)生要求：
(1)職業(yè)病危害因素的強度或者濃度符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn);
(2)有與職業(yè)病危害防護相適應(yīng)的設(shè)施;
(3)生產(chǎn)布局合理，符合有害與無害作業(yè)分開的原則;
(4)有配套的更衣間、洗浴間、孕婦休息間等衛(wèi)生設(shè)施;
(5)設(shè)備、工具、用具等設(shè)施符合保護勞動者生理、心理健康的要求;
(6)法律、行政法規(guī)和國務(wù)院衛(wèi)生行政部門關(guān)于保護勞動者健康的其他要求。
用人單位應(yīng)當(dāng)采取下列職業(yè)病防治管理措施：
(1)設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)或者組織，配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員，負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)病防治工作;
(2)制定職業(yè)病防治計劃和實施方案;
職業(yè)病預(yù)防的措施主要可以分為一級預(yù)防、二級預(yù)防和三級預(yù)防。
1.一級預(yù)防：從根本上消除和控制職業(yè)病危害因素，進而防止職業(yè)病的發(fā)生。如服從組織管理、積極做好防護、加強自身防護知識等。
2.二級預(yù)防：通過早期發(fā)現(xiàn)、診斷、治療，防止病損的發(fā)展。如患者應(yīng)定期進行健康檢查，若發(fā)現(xiàn)問題立即采取防治對策等。
3.三級預(yù)防：患者在明確診斷之后，應(yīng)及時到醫(yī)院，進行合理的處理，防止疾病惡化及復(fù)發(fā)。
職業(yè)病預(yù)防應(yīng)到正規(guī)醫(yī)療機構(gòu)，在專業(yè)的醫(yī)生指導(dǎo)下進行。
職業(yè)病防治工作的方針是預(yù)防為主、防治結(jié)合，原則是分類管理、綜合治理。法律依據(jù)如下：《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第三條職業(yè)病防治工作堅持預(yù)防為主、防治結(jié)合的方針，建立用人單位負(fù)責(zé)、行政機關(guān)監(jiān)管、行業(yè)自律、職工參與和社會監(jiān)督的機制，實行分類管理、綜合治理。第十五條產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位的設(shè)立除應(yīng)當(dāng)符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的設(shè)立條件外，其工作場所還應(yīng)當(dāng)符合下列職業(yè)衛(wèi)生要求：（三）生產(chǎn)布局合理，符合有害與無害作業(yè)分開的原則；擴展資料職業(yè)病預(yù)防需要有綜合性的措施。
1、首先，企業(yè)需要做好崗前培訓(xùn)，告知工人了解自己的工作環(huán)境，以及存在發(fā)生職業(yè)病的危害，增強工人的預(yù)防意識，并從源頭上做好防護措施，如安裝隔音防震、吸聲設(shè)備等，為工人提供合格的個人防護用品。
2、其次，由于每種職業(yè)病的早期癥狀不同，工人要熟悉相關(guān)的職業(yè)病知識，如工作環(huán)境中含有鉛，需要了解鉛中毒的早期癥狀等。
3、最后，企業(yè)需為員工提供定期的職業(yè)健康檢查，及早發(fā)現(xiàn)職業(yè)病并采取治療措施，減少職業(yè)病帶來的影響。
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