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1 可能性很大。
2 因為職業(yè)病是由于長期從事特定職業(yè)所致的慢性疾病，其病因和發(fā)病機制與該職業(yè)相關。
所以，離職后四個月仍然感染職業(yè)病的可能性是存在的。
3 如果發(fā)現(xiàn)自己得了職業(yè)病，應該及時到醫(yī)院進行診治，同時要注意預防控制措施，避免再次受到職業(yè)病的傷害。
如果所在的公司或企業(yè)存在職業(yè)病問題，可向勞動監(jiān)管部門舉報要求維權。
職工在離職時，用人單位必須要為員工提供離職體檢。如果你在離職時用人單位沒有為你提供 離職體檢而離職后發(fā)現(xiàn)自己患有職業(yè)病的，你可以先到用人單位所在地或你戶籍所在地的職業(yè)病防治所申請職業(yè)病診斷，確診為職業(yè)病后再申請鑒定，所有費用都由用人單位承擔。鑒定后再到用人單位所在地的勞動行政部門申請工傷認定、鑒定 。用人單位將要承擔工傷賠償責任。
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