如果工人在企業(yè)患上職業(yè)病，也就是塵肺病，該如何申請(qǐng)賠償

第一職業(yè)病診斷工作，完成職業(yè)病診斷工作，確認(rèn)職業(yè)性塵肺病。

第二工傷認(rèn)定

第三勞動(dòng)能力鑒定，有十級(jí)。@頭條直播 @湖南醫(yī)聊 @中醫(yī)小菊醫(yī)生 @皮膚科專家湯映平 @皮膚科痣專家張英博 @劉醫(yī)生的小金方 @感染科李平醫(yī)生 @朱昱龍醫(yī)生

常時(shí)間處于粉塵比較大的工作環(huán)境，容易患?jí)m肺病，塵肺病需要職業(yè)病堅(jiān)定的，如果確認(rèn)塵肺病，需要申請(qǐng)相關(guān)賠償?shù)?，勞?dòng)法都有明確規(guī)定，職業(yè)病的相關(guān)賠償，還可通過(guò)法律來(lái)維權(quán)的！

工人患上矽肺病的工種很多，從事井下礦山，包括煤礦，鐵礦，水泥廠，選礦廠等等。如果是正規(guī)的企業(yè)，每年工作單位普查一次，矽肺病，如果得了矽肺病，我們這個(gè)地區(qū)，有省一級(jí)的醫(yī)院復(fù)檢鑒定，定級(jí)。

如果定到一級(jí)到四級(jí)矽肺病，你可以不用工作，工資可以正常開(kāi)資，三級(jí)到一級(jí)給護(hù)理費(fèi)，醫(yī)療費(fèi)全免。只要?jiǎng)趧?dòng)部門鑒定委員會(huì)給你定上矽肺病，不管是幾級(jí)，都按照的傷殘等級(jí)，有社會(huì)保障局給你補(bǔ)發(fā)傷殘補(bǔ)助金，和醫(yī)療補(bǔ)助金。

如果工人是在私營(yíng)的企業(yè)，和私人的小礦山，工人得了矽肺病，沒(méi)有和社會(huì)保障局簽訂合同，只能申請(qǐng)社會(huì)保障局仲裁委員會(huì)，可以申請(qǐng)仲裁要求單位承擔(dān)本該由社保承擔(dān)的費(fèi)用，也可以上當(dāng)?shù)氐姆ㄔ洪_(kāi)庭審理，包賠自己的損失。

如果工人在企業(yè)患上職業(yè)病，也就是肺塵病，該如何申請(qǐng)賠償?

很多朋友可能不知道長(zhǎng)期處于粉塵環(huán)境中工作容易患上肺塵病，

一旦查出來(lái)屬于肺塵病又不所錯(cuò)，

肺塵病是治愈的可能性不大，如果查出肺塵病就可以向個(gè)體老板，或者公司提出賠償，怎么賠償如何賠償呢？是每個(gè)患上肺塵病患者所疑慮的問(wèn)題。

首先要申請(qǐng)職業(yè)病鑒定，只有鑒定為職業(yè)病才可以申請(qǐng)賠償，賠償標(biāo)準(zhǔn)由職業(yè)病傷殘標(biāo)準(zhǔn)來(lái)確定，

如果鑒定完畢評(píng)定級(jí)別定了，你應(yīng)立即向個(gè)體老板，或者單位反應(yīng)，如果不愿意承擔(dān)責(zé)任，可以咨詢一下法律援助中心的律師，法律援助律師會(huì)用專業(yè)的知識(shí)保證你的權(quán)益不受到侵害。

首先向公司反映，可以由公司申請(qǐng)職業(yè)病認(rèn)定，當(dāng)然很多私人企業(yè)可能不會(huì)理睬員工。

員工得去社社會(huì)保險(xiǎn)部門自行申請(qǐng)，大概流程是指定到市一級(jí)職業(yè)病鑒定機(jī)構(gòu)去鑒定，一旦認(rèn)定職業(yè)病就可以享受工傷保險(xiǎn)待遇，如果公司沒(méi)有買保險(xiǎn)，可以申請(qǐng)仲裁要求公司承擔(dān)本該由社保承擔(dān)的費(fèi)用。

對(duì)社保部門的認(rèn)定有異議，也可以申請(qǐng)?jiān)勹b定。

如果懷疑自己得了職業(yè)病，怎么搜集證據(jù)（資料）呢

如果所從事的工作容易引發(fā)職業(yè)病，只要工作了一段時(shí)間，而且有某些癥狀，去相關(guān)醫(yī)療機(jī)構(gòu)檢查確定就完事了，不用單收集什么證據(jù)。而且據(jù)我所知，這些崗位一般用人單位是組織定期體檢的。

如果一個(gè)工人在別的工廠干了二十年，后來(lái)才到你的廠里上班，體檢發(fā)現(xiàn)職業(yè)病了該怎么辦

請(qǐng)問(wèn)下有無(wú)做職業(yè)病鑒定，結(jié)果是怎樣的？如果還沒(méi)做，是這樣的流程：

（1）首先應(yīng)當(dāng)去當(dāng)?shù)厥』蜃灾螀^(qū)或直轄市人民政府衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)并公布的本行政區(qū)域內(nèi)承擔(dān)職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)病診斷。如果經(jīng)診斷確認(rèn)患有職業(yè)病，按照《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條的規(guī)定要求原工作單位申請(qǐng)工傷鑒定，工作單位不申請(qǐng)或者不在規(guī)定是時(shí)間內(nèi)申請(qǐng)的，您可以自行申請(qǐng)工傷認(rèn)定。得到工傷認(rèn)定后，可以申請(qǐng)享受工傷待遇。

（2）如果是確診了，可以先與原單位協(xié)商，或者申請(qǐng)仲裁解決。離職后等于和原單位解除了勞動(dòng)合同，如果發(fā)現(xiàn)有職業(yè)病，及時(shí)主張權(quán)利。

（3）在現(xiàn)在的司法實(shí)踐中，一般來(lái)講，是證實(shí)了這個(gè)職業(yè)病與之前的工作有因果聯(lián)系，在賠償?shù)倪^(guò)程中，都會(huì)比較順利的

員工入職前為降低用工風(fēng)險(xiǎn)，用人單位人事部門必須要求勞動(dòng)者提供職業(yè)病體檢報(bào)告，這是用人單位對(duì)勞動(dòng)者入職前必須的要求。如用人單位疏忽這項(xiàng)工作，勞動(dòng)者通過(guò)職業(yè)病檢查如發(fā)現(xiàn)患有職業(yè)病，用人單位如無(wú)法提供所患職業(yè)病與本單位無(wú)關(guān)，則一切法律責(zé)任屬現(xiàn)用人單位承擔(dān)，除非能提供證據(jù)此職業(yè)病屬勞動(dòng)者在前單位所患，與己無(wú)關(guān)。但是，從目前來(lái)看，難度相當(dāng)大。為避免此類風(fēng)險(xiǎn)，根據(jù)職業(yè)病防治法相關(guān)規(guī)定，用人單位必須對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行崗前、在崗、離崗職業(yè)病檢查，并保留檔案，以此來(lái)規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)。

您好！這里是眾和法律咨詢?yōu)槟峁┳稍兎?wù)。

請(qǐng)問(wèn)下有無(wú)做職業(yè)病鑒定，結(jié)果是怎樣的？如果還沒(méi)做，是這樣的流程：

（1）首先應(yīng)當(dāng)去當(dāng)?shù)厥』蜃灾螀^(qū)或直轄市人民政府衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)并公布的本行政區(qū)域內(nèi)承擔(dān)職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)病診斷。如果經(jīng)診斷確認(rèn)患有職業(yè)病，按照《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條的規(guī)定要求原工作單位申請(qǐng)工傷鑒定，工作單位不申請(qǐng)或者不在規(guī)定是時(shí)間內(nèi)申請(qǐng)的，您可以自行申請(qǐng)工傷認(rèn)定。得到工傷認(rèn)定后，可以申請(qǐng)享受工傷待遇。

（2）如果是確診了，可以先與原單位協(xié)商，或者申請(qǐng)仲裁解決。離職后等于和原單位解除了勞動(dòng)合同，如果發(fā)現(xiàn)有職業(yè)病，及時(shí)主張權(quán)利。

（3）在現(xiàn)在的司法實(shí)踐中，一般來(lái)講，是證實(shí)了這個(gè)職業(yè)病與之前的工作有因果聯(lián)系，在賠償?shù)倪^(guò)程中，都會(huì)比較順利的。

希望以上意見(jiàn)對(duì)您有幫助！

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1.請(qǐng)明確本廠是否存在職業(yè)病危害因素（國(guó)家有職業(yè)病危害因素清單）；

2.如果本廠沒(méi)有，則無(wú)需進(jìn)行職業(yè)病崗前、崗中體檢，員工的職業(yè)病與本廠無(wú)關(guān)；如果存在職業(yè)病危害因素，是否按照《GBZ188 職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范》要求進(jìn)行崗前、崗中體檢，請(qǐng)查閱員工職業(yè)病體檢檔案；

3.結(jié)合本廠存在的職業(yè)病危害因素、員工職業(yè)病體檢檔案、職業(yè)病診斷書綜合判斷本廠是否有責(zé)任。